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Seminario en Diagnóstico Organizacional - Online
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Analisis de Educaedu

Pablo Nieves
Seminario en Diagnóstico Organizacional
  • Modalidad de impartición

    Este Seminario se imparte vía online.

  • Número de horas

    El plan de estudios tiene un total de 18 horas.

  • Titulación oficial

    Al finalizar el Seminario el ITESM otorga una certificación.

  • Valoración del Programa

    El Seminario Diagnóstico Organizacional enseña al profesional a aplicar los conceptos y principios para realizar un diagnóstico organizacional, tomando en cuenta los aspectos de la empresa a cubrir con este modelo, el programa muestra el diseño de un plan estratégico de mejora continua con el objetivo de establecer las aportaciones de la cadena cliente-proveedor.

  • Precio del curso

    Consultar precio.

  • Dirigido a

    Este Seminario se dirige a Consultores Organizacionales, Directivos y Gestores de Calidad.

  • Empleabilidad

    Este tipo de profesionales pueden emplearse como Desarrollador Organizacional, Consultor en Desarrollo Organizacional, Jefe de Gestión Humana, entre otros.

  • Salario esperado

    El ingreso de estos profesionales es superior a los 10,000 MX$

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Contenido:
Seminario en Diagnóstico Organizacional

Conocer el concepto de diagnóstico organizacional, su aplicación y utilidad en el desarrollo de un plan efectivo de implementación de administración por calidad total.

Fecha de inicio:
  • 24/04/2013
  • 10/07/2013
  • 09/10/2013
Precio en Pesos Mexicanos:  $4.500,00

Precio en Dólares:  326

Diagnóstico Organizacional

Objetivo:

Reconocer y aplicar los principios y conceptos para realizar un diagnóstico organizacional, desde el punto de vista sistémico, considerando el modelo que define el sistema de calidad que se desea implementar o mantener en la empresa e identificando las brechas a cubrir en los rubros que definen dicho modelo.

Duración: 6 horas.

Tipo de curso: Autoaprendizaje

Contenido:
  • Definiendo el diagnóstico organizacional.
  • Estadísticas de expectativas y satisfacción del cliente.
  • Diagnóstico organizacional basado en el crecimiento de ventas.
  • Segmentación de productos y servicios indicadores de medición.
  • Perfil del cliente.
  • Costos de calidad.
  • ¿Qué diagnosticar y por qué?
Preparación del Diagnóstico Organizacional

Objetivo:

Identificar técnicas y herramientas para llevar a cabo el diagnóstico organizacional para emplearlo en el desarrollo de una organización, mediante el análisis de situaciones diarias del comportamiento laboral.

Duración: 3 horas.

Tipo de curso: Autoaprendizaje

Contenido:
  • Definición del método comparativo.
  • Herramientas para la obtención de la información.
  • Correlación de información de resultados y obtención de costos de no calidad.
Proceso de realización del Diagnóstico Organizacional

Objetivo:

Conocer el proceso de desarrollo de un plan estratégico para la realización de un diagnóstico organizacional, mediante la revisión de un ejemplo, resultado de un caso práctico.

Duración: 4 horas.

Tipo de curso: Autoaprendizaje

Contenido:
  • Plan de trabajo.
  • Compromiso de la alta dirección.
  • Procesos de sensibilización por rangos jerárquicos
  • Plan de comunicación por todo el proyecto.
  • Preparación de líderes de proyecto por área.
  • Seguimiento de etapas juntas por niveles y alcance.
La interpretación de resultados y acciones para la mejora organizacional

Objetivo:

Diseñar un plan estratégico de mejora continua, definiendo el estatus del proceso de calidad en la organización con el fin de establecer de manera operativa y cualitativa las aportaciones dentro de la cadena del cliente-proveedor interno, como lo enfoca el diagnóstico organizacional.

Duración: 5 horas.

Tipo de curso: Autoaprendizaje

Contenido:

1.  Estrategias, planes y proyectos concretos.
2.  Sistema de costos de calidad.
3.  Proyectos de mejora continua.
4.  Clima organizacional estandarizado.
5.  Definición de estándares.
6.  Competitividad.


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