Objetivos del Curso:
Contar con directivos, jefes, supervisores habilitados en las competencias laborales integrales de las que no debe prescindir cualquier dirigente para lograr resultados con y a través de otros.
Curso dirigido a:
Gerentes, jefes de departamento, superintendentes, jefes de área, supervisores de línea y personal de entrenamiento para ocupar puestos de dirección.
Contenido:
- Concebir a la Dirección de personas desde la perspectiva que tienen las Organizaciones de Clase Mundial.
- Valorar la importancia que tiene asumir una actitud abierta y de reto ante las cambios que estamos presenciando en el mundo Empresarial
- Usar a los Equipos de Trabajo como la fuerza administrativa de mayor poder y trascendencia para efectos de productividad
- Construir Equipos de Trabajo
- Usar su poder personal y liderazgo situacional para influir como Coach en el mejoramiento del rendimiento y crecimiento de sus colaboradores
- Motivar y a elevar la moral de sus colaboradores
- Aplicar los principios de la comunicación para mejorar su relación con los colaboradores y compañeros trabajo
- Aplicar los principios de la Planeación Estratégica
- Aplicar las técnicas de análisis de problemas y toma de decisiones para resolver los problemas cotidianos
- Negociar inteligentemente
- Evaluar el desempeño de sus colaboradores y a ayudarles a mejorar su desempeño.