• Objetivos del Master:

  - Formar profesionales capaces de detectar problemas y presentar alternativas de solución en su campo. - Dotar de habilidades a los estudiantes para el análisis y la comprensión del contexto regional y llevar a cabo investigación en el campo de la administración. - Preparar profesionistas con conocimientos y habilidades de las diversas técnicas de la administración tendientes a mejorar la efectividad y eficacia de las organizaciones. - Actualizar los conocimientos de los estudiantes en las nuevas aportaciones de la ciencia y la tecnología en la administración y su aplicación en las organizaciones. - Reproducir profesionales capaces de interactuar con los procesos de enseñanza aprendizaje.

• Master dirigido a:

  Personas que presenten un título de Licenciatura afín al programa

• Titulación del Master:

  Maestro en Administración y Gestión Regional

• Contenido del Master:

  Plan de Estudios
  
  Propedéutico
  
      - Administración General
      - Contabilidad Financiera y de Costos
      - Matemáticas
      - Informática Básica
  
  Área de formación Básica Común Obligatoria
  
      - Calidad Total
      - Derecho Corporativo
      - Entorno Económico
      - Estadística.
      - Administración de Recursos Humanos
      - Administración de la Mercadotecnia
      - Teoría Del Desarrollo Regional
      - Metodología de la Investigación
      - Desarrollo y Sustentabilidad
  
  Área de formación Básica Particular Obligatoria
  
      - Administración Financiera
      - Desarrollo Organizacional I
      - Contabilidad Administrativa
      - Administración de Operaciones
      - Administración Estratégica
  
  Área de formación Especializante Selectiva
  
      - Administración y Gerencia en Agronegocios.
      - Sistemas de Producción y Distribución Agroindustrial.
      - Comercio Internacional en Agronegocios.
      - Legislación en los Agronegocios.
      - Formulación y Evaluación de proyectos de Inversión.
      - Problemática Regional en los Agronegocios.
      - Administración de Pequeñas y Medianas Empresas.
      - Planeación Estratégica de la Pequeña y Mediana Empresa.
      - Oportunidades de Negocios.
      - Naturaleza y Dirección de los Negocios Familiares.
      - Las PYMES ante el desafío del siglo XXI: los nuevos retos de los mercados globales.
      - Investigación de Mercados.
      - Administración de la Fuerza de Ventas
      - Administración de la Publicidad y la Promoción.
      - Mercadotecnia Social.
      - Mercadotecnia Internacional.
      - Comercio Electrónico
      - Desarrollo Organizacional II.
      - Relaciones Laborales.
      - Administración de la Capacitación y Desarrollo.
      - Medición y Evaluación de la eficiencia de los Recursos Humanos
      - Administración de la Higiene y Seguridad en el trabajo.
      - Planeación estratégica de los recursos humanos.
  
  Duración del Programa
  
  La duración del programa es de cinco ciclos escolares en el que se incluye el curso propedéutico.

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