• Objetivos del Master:

  Formar profesionales íntegros, facilitadores del cambio, capaces de ocupar posiciones estratégicas dentro de la organización, que la lleven a nuevos esquemas de competitividad a través de la inspiración, desarrollo, transformación, medición y aprendizaje continuo de su capital humano.

• Master dirigido a:

  Esta Maestría está enfocada principalmente a los ejecutivos de Recursos Humanos, a los empresarios y emprendedores, ya que el correcto manejo del Capital Humano, requiere de profesionistas con una visión sistémica de la organización y un conocimiento estratégico de los clientes, del negocio y del entorno en general, y este Postgrado ofrece herramientas sólidas en estos aspectos.

• Titulación del Master:

  Maestría en Dirección Estratégica de Capital Humano RVOE 2024102, de fecha Julio 2004

• Contenido del Master:

  Plan de estudios
  
  Tronco común con MBA y Especialidad
     
  - Economía internacional
  - Capital Humano
  - Desarrollo Humano
  - Atracción y Selección de Talento
  - Relaciones Laborales
  - Proceso estratégico de capacitación y desarrollo
  - Estrategia de compensaciones
  - Tecnología de sistemas de Recursos humanos
  - Proceso de Desarrollo Organizacional
  - Dinámica de grupos
  - Contabilidad Financiera
  - Ética empresarial
  - Culturas, globalización y Mercados internacionales
  - Estrategia corporativa
  - Dirección y Liderazgo
  - Estadística para Administradores          
  - Negociación y resolución de conflictos
  - Mercadotecnia
  
  ESTA MAESTRÍA SE IMPARTE EN LA SEDE MÉXICO SUR

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