• Objetivos del Master:

  Introducir a profesionales en el entorno de la Nueva Economía, donde la velocidad a la que se suceden las innovaciones es cada vez mayor. Preparar al alumno para gestionar e integrar proyectos estratégicos innovadores en la empresa tradicional. Desarrollar las habilidades necesarias para liderar proyectos de innovación que ofrezcan ventajas competitivas. Explorar las oportunidades de negocio que permite la Sociedad del Conocimiento.

• Master dirigido a:

  La Maestría en Dirección Estratégica y Gestión de la Innovación está orientada a profesionales responsables de la implantación de los procesos de innovación tecnológica y a licenciados que deseen reorientar su carrera profesional.

• Contenido del Master:

  Metodología
  
  La metodología de formación online del Instituto Universitario de Posgrado (IUP) se basa en un modelo activo y colaborativo. Los contenidos se articulan en escenarios, basados en situaciones con problemas reales ante los que el alumno debe tomar decisiones.
  
  El programa se desarrolla en un entorno virtual donde el alumno resuelve los casos prácticos que se le plantean, interactuando con sus compañeros, a través de los foros y el correo web, y consultando cualquier duda a los profesores.
  
  Asimismo, la Maestría en Dirección Estratégica y Gestión de la Innovación integra gradualmente los documentos y herramientas necesarias para cada tarea, con el fin de facilitar al alumno la resolución de los casos.
  
  El aprendizaje es progresivo y la evaluación es continua: se realiza al final de cada ciclo de trabajo por el profesor, quien tendrá en cuenta no sólo el trabajo individual, sino también su participación en las actividades de grupo.
  
  La calificación final se obtiene a partir de:
  La realización de los ejercicios planteados en cada módulo.
  La participación en foros de debate y simulaciones.
  El examen final presencial.
  
  La estructura del Máster en módulos es la que sigue:
  Módulo 1. Sociedad de la Información
  Objetivos:
  Analizar los cambios que ha generado la masificación de Internet y comprender
  cómo han influido en el comportamiento del ser humano y en el mundo
  profesional.
  Contenidos:
  1. Sociedad de la Información.
  2. Nueva economía.
  Créditos: 3.
  Módulo 2. Funciones y competencias directivas
  - Objetivos:
  Aprender las diferentes tendencias, funciones y competencias de la función
  directiva.
  - Contenidos:
  1. Tareas de dirección.
  2. Estilos de dirección.
  3. Formas de trabajo en equipo.
  4. Dirección por objetivos.
  
  Módulo 3. Dirección estratégica
  - Objetivos:
  Visión completa del contenido del actual sistema de dirección estratégica de la
  empresa. Estudio de una metodología coherente y eficaz para la formulación,
  implantación y desarrollo de estrategias empresariales óptimas y de los modelos de
  análisis estratégicos.
  - Contenidos:
  1. Caso Robin Hood.
  2. Caso AOL.
  3. Caso Telecom Industry in China.
  4. Caso DELL Computer.
  5. Caso Eastman Kodak.
  6. Caso Amazon.com
  7. Caso Virgin.
  8. Caso Freixenet.
  
  Módulo 4. Gestión del conocimiento
  - Objetivos:
  Analizar la gestión del conocimiento como una suprared que es capaz de enlazar y
  articular tecnologías, recursos humanos, funciones, infraestructura, etc. La gestión
  del conocimiento procura maximizar el aprendizaje organizacional con miras a
  incrementar su competitividad global.
  - Contenidos:
  1. Economía del conocimiento.
  2. Gestión del conocimiento en la empresa.
  3. Gestión del conocimiento e innovación.
  
  Módulo 5. Gestión de la innovación
  - Objetivos:
  Aprender las diferentes metodologías de la innovación, sea ésta tecnológica,
  organizativa o de orientación estratégica al cliente, en el mundo empresarial y
  organizacional.
  - Contenidos:
  1. Gestión de la innovación y la tecnología en la empresa (I).
  2. Gestión de la innovación y la tecnología en la empresa (II).
  3. Creatividad.
  4. Gestión de proyectos (I).
  5. Gestión de proyectos (II). Introducción a Microsoft Project 2000.
  
  Módulo 6. Sistemas de información
  - Objetivos:
  Capacitar a los profesionales de las empresas para diseñar, gestionar y aplicar las
  nuevas tecnologías a cadenas logísticas de empresas, sistemas de distribución y
  transporte, operadores y alianzas logísticas. Y, también, capacitar a los
  profesionales de las empresas para adaptar los servicios del sector logístico al
  comercio electrónico (B2B, B2C,...).
  - Contenidos:
  1. Fundamentos de los Sistemas de Información.
  2. Sistemas de Información en el contexto empresarial.
  3. Principales Sistemas de Información y herramientas.
  4. Implantación de un Sistema de Información.
  
  Módulo 7. Dirección de marketing
  - Objetivos:
  Facilitar la aplicación práctica de las nuevas tecnologías y herramientas, de forma
  que se puedan identificar necesidades en las organizaciones y sus consumidores, y
  aportar soluciones rápidas y válidas.
  - Contenidos:
  1. Definición del plan de negocio.
  2. Marketing relacional.
  3. Marketing de experiencia y gestión de la marca.
  4. Planificación e implementación de un programa de CRM.
  5. Medios y sistemas de pago.
  
  Módulo 8. Dirección de operaciones
  - Objetivos:
  Ofrecer una visión de conjunto del entramado logístico de la empresa. Analizar los
  caminos hacia la reducción de costes a lo largo de todos los procesos de la cadena
  logística haciendo la empresa más rentable y competitiva.
  - Contenido:
  1. Estrategia de producción.
  2. Automatización de la producción.
  3. Desarrollo de nuevos productos.
  4. Estrategia de fabricación y cadena de suministros.
  5. Calidad total y gestión de la calidad.
  6. Planificación de la producción.
  
  Módulo 9. Marco legal del comercio electrónico
  - Objetivos:
  Facilitar el aprendizaje del marco legal, fundamentalmente español, que regula el
  comercio electrónico.
  - Contenidos:
  1. Fiscalidad del comercio electrónico.
  2. Marcas y nombres de dominio en Internet.
  3. Propiedad intelectual y publicidad en Internet.
  4. Marketing y protección de datos en Internet.
  5. Contratación y firma electrónica.
  
  Módulo 10. Valor estratégico de la información
  - Objetivos:
  Capacitar a los profesionales de las empresas para comprender y participar en las
  estrategias de comunicación de la empresa.
  - Contenidos:
  1. Internet: sistema de distribución de información.
  2. Servicios multimedia en la Red: WAP, UMTS y PDA.
  3. Estrategias publicitarias para servicios on-line.

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