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Que el alumno conozca los estudios y modelos en psicología sobre el fenómeno de la criminalidad, así como también, se habilite en técnicas básicas psicológicas de aplicación en su campo de acción. Que el alumno se habilite en evaluación forense de las categorías
-Difundir los aspectos distintivos del mantenimiento actual y los desarrollos específicos de última generación. -Ampliar la visión estratégica mediante el análisis de soluciones exitosas aplicadas en empresas nacionales e internacionales. -Incorporar las mejores
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Brindar un enfoque global y sistémico de la problemática ambiental actual a los responsables de la gestión ambiental de las empresas. Poner a disposición de los participantes herramientas, metodologías y procedimientos para la prevención, el diagnóstico y la gestión
-Desarrollar la iniciativa y la proactividad, enfatizando un actitud abierta al aprendizaje permanente y al autodesarrollo. -Brindar una visión global del negocio minero que incluya todas las áreas operativas de la mina. -Inculcar la perspectiva estratégica en la
Brindar una visión general y sólida - con un balance entre los fundamentos y el conocimiento práctico - de los conceptos principales de la Inteligencia de Negocio (Business Intelligence) que habilite a los participantes a desarrollar proyectos o programas mediante los
-Comprender las tecnologías disponibles, a las organizaciones que las emplean y a los temas estratégicos involucrados. -Entender los aspectos relevantes vinculados con la Administración de las Tecnologías de la Información. -Saber planificar estratégicamente el uso de
-Comprender las normativas disponibles en materia de Seguridad Informática, a las organizaciones que las emplean y a los temas estratégicos involucrados. -Entender los aspectos relevantes vinculados con la Gestión de la Seguridad Informática. -Saber relevar, planificar
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Brindar las herramientas y conocimientos que permitan la inserción eficaz del sector de Abastecimiento y Compras dentro de la Cadena de Abastecimiento. La dinámica de los negocios y la evolución de los recursos operativos y tecnológicos aplicados hacen necesaria una
-Dar a los líderes de las organizaciones una visión del mañana basada en una cultura de Six Sigma, y hacerles comprender cómo puede usarse como una poderosa estrategia corporativa para incrementar el valor del negocio y desarrollar una ventaja competitiva para el
Desarrollar y certificar el conocimiento técnico y habilidades de un candidato a Six Sigma Black Belt. Este programa de Black Belt contiene todos los elementos del conocimiento que se enseñan tanto en EEUU como en Europa, pero se le ha adicionado la experiencia práctica
Desarrollar y certificar el conocimiento técnico y habilidades de un candidato a Six Sigma Green Belt. ASIGNATURAS 1. Implementación de Six Sigma Introducción a Six Sigma. Fundamentos del comportamiento humano. 2. Etapa de DEFINICIÓN Y MEDICIÓN Propósito, Pasos,
Cognoscitivos: adquirir conocimientos necesarios para comprender los principios y las implicancias de la toma de decisiones y de lla dinámica de la evolución científica y tecnológica y la innovación en concierto con las demás dimensiones socio-culturales relevantes
-Capacitar en el uso de herramientas prácticas para mejorar la productividad y disponibilidad de los equipos y procesos industriales. -Difundir conocimientos cientificos que serán la base de la gestión moderna de tecnología y seres humanos. -Informar sobre los Códigos
-Actualizar e incorporar conocimientos acerca de la mecanización y maquinaria agrícola. -Aprender estrategias para definir y mantener el rumbo del cambio, superando resistencias y anticipando escenarios futuros. -Desarrollar con un enfoque amplio y actualizado una visión
-Proporcionar conocimientos sobre sistemas de gestión de calidad, gestión de operaciones de servicios, normas internacionales y el Premio Nacional a la Calidad. -Identificar y trabajar con las herramientas de la calidad y la filosofía Six Sigma -Introducir el concepto de
