Licenciatura Ejecutiva en Administración del Talento Humano

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Licenciatura Ejecutiva en Administración del Talento Humano

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Licenciatura Ejecutiva en Administración del Talento Humano.

¿Porqué estudiar Administración del talento humano?.

Conviértete en un profesional en la gestión efectiva, desarrollo y dirección del capital humano de las empresas. La Licenciatura en Administración del Talento Humano te brindará los conocimientos y habilidades necesarias para incidir en los factores clave que impactan en el clima organizacional de las empresas, desde la solución de conflictos, la optimización de la comunicación y el diseño de políticas de contratación, hasta la gestión de programas para el desarrollo del personal dentro de un marco de responsabilidad social enfocado alcance de los objetivos organizacionales en un entorno altamente competitivo.

Perfil de egreso.

Como egresado de la Licenciatura en Administración del Talento Humano obtendrás las competencias y habilidades necesarias para:
- Dominar el marco legal, las normas y procedimientos que regulan las relaciones laborales en las organizaciones.
- Diseñar e implementar programas de calidad para mejorar el clima organizacional.
- Desarrollar planes de capacitación enfocados al desarrollo de competencias laborales.
- Diagnosticar necesidades o detectar problemas con base en la aplicación de técnicas de evaluación de desempeño.
- Administrar sueldos y salarios de los trabajadores bajo el marco legal y el alcance de los objetivos.
- Crear planes estratégicos de desarrollo y promoción del talento humano a partir de la detección de talentos individuales.
- Elaborar mapas de talento (talent recruitment) para identificar los perfiles idóneos para el cumplimiento de los objetivos de la organización.
Campo laboral:

El entorno cambiante y altamente competitivo en el que se desarrollan las empresas, demanda profesionales expertos en la gestión de su elemento más importante: la fuerza laboral. Por ello, esta carrera es una de las más demandadas actualmente, con una tasa de ocupación del 94%, de acuerdo con el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).

Algunos de los perfiles con mayor demanda laboral son:
- Director de Recursos Humanos.
- Coach empresarial.
- Gerente de relaciones laborales.
- Consultor experto en gestión del talento humano.
- Gerente de capacitación y desarrollo.
- Administrador general en empresas públicas y privadas.
- Asesor experto en desarrollo de plan de vida y carrera.
Beneficios:

De acuerdo con el Instituto Mexicano para la Competitividad, la Licenciatura en Administración del Talento Humano está dentro del top 20 de carreras mejor pagadas en México, aspirando a un sueldo que duplica el promedio nacional.

Además, al inscribirte en Universidad IEU obtendrás beneficios exclusivos:
- Acceso a una plataforma digital.
- Office 365 sin costo.
- Almacenamiento ilimitado en la nube.
- Más de 10 mil recursos electrónicos de estudio.
Plan de Estudios.

EJECUTIVA: R.V.O.E SEP-FEDERAL-20221741 de 02/12/2022
PRIMER CUATRIMESTRE
- Nociones de tecnologías de información y LMS
- Temas elementales de administración
- Nociones de derecho
- Inglés I
SEGUNDO CUATRIMESTRE
- Comportamiento humano en las organizaciones
- Contabilidad general
- Inglés II
- Ética y práctica profesional
TERCER CUATRIMESTRE
- Sociología del trabajo y la empresa
- Emprendedores
- Inglés III
- Estructura organizacional
CUARTO CUATRIMESTRE
- Análisis y valuación de puestos
- Derecho del trabajo I
- Inglés IV
- Financiamiento del plan de negocios
QUINTO CUATRIMESTRE
- Comunicación interna y externa
- Liderazgo para el desarrollo estratégico
- Prestaciones y beneficios al talento
- Teoría y técnica de la entrevista
SEXTO CUATRIMESTRE
- Derecho del trabajo II
- Problemática de la comunicación organizacional
- Captación del talento
- Desarrollo de habilidades directivas
SÉPTIMO CUATRIMESTRE
- Reclutamiento en línea
- Medición del desempeño
- Compensaciones
- Planeación estratégica del talento humano
OCTAVO CUATRIMESTRE
- Paquetes computacionales (COI, SAE, BANCO, CAJA, NOI)
- Seguridad social
- Alta dirección y liderazgo empresarial
- Capacitación y desarrollo del personal
NOVENO CUATRIMESTRE
- Relaciones laborales
- Técnicas en innovación de capital humano
- Calidad, productividad y competitividad
- Seguridad e higiene en el trabajo
DÉCIMO CUATRIMESTRE
- Negociación y resolución de conflictos
- Evaluación de competencias a través de la psicometría
- Auditoría administrativa
- Sustentabilidad en ambientes de trabajo
Conviértete en un TALENTO IEU.

Potencial que inspira. Como egresado de esta licenciatura aprenderás a gestionar los aspectos fundamentales del desarrollo de talento para impulsar a otros a alcanzar su máximo potencial, logrando sus objetivos tanto personales como profesionales.

Sé un líder IEU. Los egresados de la Licenciatura en Administración del Talento Humano IEU, son líderes expertos en eficiencia organizacional, elegibles por excelencia para ocupar puestos gerenciales.