Seminario: Cómo Remunerar a su Personal a un Bajo Costo Fiscal - Cuauhtémoc - Distrito Federal - Distrito Federal - I22763

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Seminario: Cómo Remunerar a su Personal a un Bajo Costo Fiscal
Método: Presencial
Tipo: Cursos
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UNAM División de Educación Continua FCA

Seminario: Cómo Remunerar a su Personal a un Bajo Costo Fiscal - Cuauhtémoc - Distrito Federal - Distrito Federal

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José Cortes
Seminario: Cómo Remunerar a su Personal a un Bajo Costo Fiscal
  • Modalidad de impartición

    Este Seminario se imparte de forma presencial.

  • Número de horas

    El programa tiene una extensión de 20 horas.

  • Titulación oficial

    El alumno egresado obtiene un certificado.

  • Valoración del Programa

    El Seminario Cómo Remunerar a su Personal a un Bajo Costo Fiscal tiene como objetivo hacer un análisis teórico de las disposiciones fiscales. El plan de estudios también incluye prácticas en las cuales el alumno asimilará el ISR, SAR e INFONAVIT.

  • Precio del curso

    Consultar precio.

  • Dirigido a

    El Taller está dirigido al personal encargado de realizar los trámites correspondientes a los aportes del ISR, IMSS e INFONAVIT.

  • Empleabilidad

    El campo laboral para egresados de este Seminario es como Contador, Analista de Nóminas, Coordinador de Nóminas, entre otros.

  • Salario esperado

    Los ingresos aproximados de estos profesionales son de 7,000 MX$

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Objetivos del Curso:
Realiza un análisis teórico – práctico de las diversas disposiciones fiscales con el propósito de optimizar los ingresos percibidos por el personal
Curso dirigido a:
Personal operatio, encargados y ejecutivos que realizan los cálculos realtivos a las retenciones correspondientes al ISR, IMSS e INFONAVIT, así también a los responsables de las áreas de impuestos, finanzas, contabilidad,recursos humanos y todos aquellos invoclucrados para obtener la optimización de los recursos
Titulación:
No aplica
Contenido:

1. Remuneraciones al personal que la ley del ISR considera como ingresos totales, gravales, exentos, acumulables, no acumulables y no ingresos para efectos de optimizar su obtención.
2. Las prestaciones de previsión social que permitan mejorar la calidad de vida de su personal considerand sus efectos de deducción en el ISR así como precedentes, tesis y jurisprudencias del poder judicial con el objeto de obtener efectos netos para quien las perciba.
3. La carga social y sus implicaciones en las cuotas de seguro social, SAR e INFONAVIT
4. La responsabilidad solidaria de los retenedores patrones multas por las comisiones errores, etc.
5. Tratamiento fiscal en el ISR de los asimilables a salarios y su confesión con los ingresos por salarios

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