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Licenciatura Ejecutiva en Administración
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Licenciatura Ejecutiva en Administración - Villahermosa - Tabasco

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Analisis de Educaedu

Natália Morales
Licenciatura Ejecutiva en Administración
  • Modalidad de impartición

    La Licenciatura Ejecutiva en Administración deberá ser cursada a través de clases presenciales.

  • Número de horas

    La duración total de este programa será de nueve tetramestres en total.

  • Titulación oficial

    La titulación recibidá por el egresado será de Licenciado Ejecutivo en Administración.

  • Valoración del Programa

    La Licenciatura Ejecutiva en Administración tiene como objetivo fundamental que el estudiante sea capaz de generar una visión de crecimiento que tienda a mejorar continuamente las empresas de diferentes sectores.
    El egresado estará en condición de desarrollar estrategias administrativas que se encuentren estructuradas hacia la rentabilidad corporativa, haciendo la empresa más competitiva a nivel mundial, siguiendo los lineamientos establecido por el nuevo modelo económico.

  • Precio del curso

    Consultar precio.

  • Dirigido a

    La Licenciatura Ejecutiva en Administración está dirigida a todos aquellos estudiantes interesados en las ciencias administrativas, con habilidades de negociación, actitud de liderazgo, responsabilidad y mentalidad empresariales.

  • Empleabilidad

    El egresado podrá integrarse de manera efectiva en colectivos de trabajo conformados con miras a elaborar estrategias administrativas que busquen alcanzar una competitividad mayor en empresas tanto nacionales como privadas, con miras a establecerse en una posición privilegiada en los mercados internacionales, por ejemplo.

Licenciatura Ejecutiva en Administración - Villahermosa - Tabasco Comentarios sobre Licenciatura Ejecutiva en Administración - Villahermosa - Tabasco
Contenido:
Estudio Licenciatura en Administración porque:
  • Realizaré procesos de planeación estratégica desarrollando la visión y objetivos de las empresas, al igual que su tipo y asignación de recursos.
  • Implementaré esquemas de medición del desempeño organizacional como parte de un proceso integral de auditoría y consultoría.
  • Manejaré responsablemente los recursos humanos para la mayor efectividad de las empresas, aplicando técnicas de comportamiento organizacional, negociación y manejo de conflictos.
  • Interpretaré la información financiera de las empresas para aprovechar oportunidades, ajustar las estrategias y mejorar los procesos que permitan una mayor rentabilidad.
  • Analizaré y reconfiguraré los procesos, productos, servicios y flujos de información en beneficio de los clientes.
  • Asesoraré, diseñaré y operaré el desarrollo de organizaciones y negocios.
  • Aportaré al logro de los objetivos de las empresas, a través de la planeación, implementación y control de la ejecución de las estrategias que conducen al cumplimiento de la visión de las empresas.
Mi campo laboral está en:
  •     Empresas de cualquier giro, nacionales e internacionales.
  •     Organizaciones no lucrativas.
  •     Instituciones gubernamentales.
  •     Mi propia empresa.
Plan de Estudios:

Primer Tetramestre
  • Fundamentos de administración.
  • Curso de informática.
  • Taller de habilidades verbales.
  • Taller de habilidades logísticas.
Segundo Tetramestre
  •     Comunicación efectiva.
  •     Habilidades de estudio.
  •     Mercadotecnia.
  •     Contabilidad y costos.
  •     Fundamentos matemáticas.
  •     Tecnología de información para los negocios.
Tercer Tetramestre:    
  •     Psicología positiva.
  •     Matemáticas financieras.
  •     Estadísticas y pronósticos para la toma de decisiones.
  •     Economía.
  •     Modelos de negocios y la cadena de valor.
  •     Derecho empresarial.
Cuarto Tetramestre:
  •     Dirección y liderazgo.
  •     Administración financiera.
  •     Contabilidad administrativa.
  •     Negocios internacionales.
  •     Optativa disciplinar I.
  •     Optativa disciplinar II.
Quinto Tetramestre:
  • Proyecto empresarial I.
  • Optativa disciplinar III.
Sexto Tetramestre:
  •     Modelación para la toma de decisiones.
  •     Análisis de estados financieros.
  •     Administración del talento humano.
  •     Administración de proyectos.
  •     Optativa disciplinar IV.
  •     Optativa disciplinar V.
Séptimo Tetramestre:
  •     Taller de presentaciones efectivas.
  •     Técnicas de negociación y manejo de conflictos.
  •     Evaluación de proyectos y fuentes del financiamiento.
  •     Comportamiento organizacional y medición del desempeño.
  •     Optativa de idiomas.
  •     Optativa disciplinar VI.
Octavo Tetramestre:
  •     Ética profesional y ciudadanía.
  •     Planeación estratégica.
  •     Diagnóstico organizacional y consultoría administrativa.
  •     Optativa disciplinar VII.
  •     Optativa disciplinar VIII.
  •     Optativa disciplinar IX.
Noveno Tetramestre:
  • Proyecto empresarial II.
  • Optativa disciplinar X.
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