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Licenciatura en Administración (SUA) - Semi-presencial

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Comentarios sobre Licenciatura en Administración (SUA) - Semi-presencial - Cuauhtémoc - Ciudad de México - CDMX - Ciudad de México

  • Contenido
    Licenciatura en Administración Sistema de Universidad Abierta (SUA).

    Roma (SUA UNAM Clave 3084-82, A.C. 09/01 de fecha 05/06/2001)

    Objetivo:

    Brindar la formación más vanguardista para egresar como un profesionista emprendedor y competitivo en el campo de la administración pública y empresarial; capaz de lograr los objetivos regulatorios corporativos mediante la planeación, organización, sistematización y empleo adecuado de los recursos.

    Como aspirante deberá:

    • Asumir con responsabilidad el compromiso de ser un profesionista UNILA.
    • Respetar la diversidad cultural, intelectual y de género.
    • Tener actitud proactiva para generar cambios y proponer proyectos creativos e innovadores.
    • Tender a la superación personal y al trabajo en equipo.

    Perfil para cursar la Licenciatura:

    • Habilidad para organizar y tomar decisiones.
    • Capacidad para interrelacionarse.
    • Actitud y visión emprendedora

    Perfil del Egresado:

    El egresado será competente para manejar los diversos campos del conocimiento de la Administración como son:

    • Guiar a las empresas e instituciones hacia la consecución de sus objetivos organizacionales.
    • Enfrentar con éxito, los retos que implican los cambios socioeconómicos y las competencias de un mundo globalizado.
    • Desarrollar estrategias y sistemas de control que permitan a las organizaciones prever, conocer y superar los riesgos inherentes a su actividad, con objeto de lograr una operación confiable y productiva.
    • Utilizar la tecnología informático-administrativa con eficiencia.
    • Emprender acciones encaminadas a la creación y el desarrollo de empresas.
    • Actuar con responsabilidad y ética ante los retos que habrá de enfrentar.

    Siendo profesionista tendrá como campo laboral:

    • Empresas e instituciones, públicas y privadas.
    • Bancos e instituciones financieras.
    • Despachos administrativos y contables.
    • Asesoría y consultoría independientes.
    • Docencia e investigación.

    Opciones de Titulación:

    Para obtener el Título Profesional, los egresados podrán seleccionar alguna de las siguientes opciones de titulación establecidas en el Reglamento Escolar de la Universidad.

    • Seminario de Desarrollo en un Área de Conocimiento.
    • Examen General de Conocimientos.
    • Alto Nivel Académico.
    • Diplomado.
    • Diseño de un sistema o Proyecto para una Organización.
    • Tesis.

    Trámite de Titulación:

    • Acreditación del idioma inglés.
    • Liberación del Servicio Social.
    • Obtención del 100% de créditos de la Licenciatura.
    • Elección de la opción de titulación.
    • Pagar los Derechos y Trámites de Titulación.

    PLAN DE ESTUDIOS:

    Ocho Semestres INCORPORACIÓN: UNAM

    PRIMER SEMESTRE

    • Entorno de las Organizaciones
    • Estadística Descriptiva
    • Fundamentos de Administración
    • Tecnologías de Información y Comunicación
    • Conceptos Jurídicos Fundamentales
    • Teoría del Conocimiento

    SEGUNDO SEMESTRE

    • Estadística Inferencial
    • Información Financiera
    • Organización y Procedimientos
    • Macroeconomía
    • Principios y Técnicas de la Investigación
    • Derecho Laboral

    TERCER SEMESTRE

    • Comportamiento en las Organizaciones
    • Derecho Corporativo Empresarial
    • Desarrollo Sustentable y las Organizaciones
    • Fundamentos de Mercadotecnia
    • Costos
    • Microeconomía
    • Dirección

    CUARTO SEMESTRE

    • Planeación e Integración de los Recursos Humanos
    • Planeación y Control
    • Razonamiento LógicoMatemático para la toma de decisiones
    • Sistemas de Información de Mercadotecnia
    • Presupuestos
    · Ética en las Organizaciones
    • Optativa (Módulo 1)

    QUINTO SEMESTRE

    • Matemáticas Financieras
    • Administración de Cadenas de Suministro
    • Desarrollo y Calidad de Vida para los Recursos Humanos
    • Plan de Mercadotecnia
    • Técnicas, Enfoques y Temas Administrativos Contemporáneos
    • Optativa (Módulo II)

    SEXTO SEMESTRE

    • Administración de Organizaciones del Sector Social
    • Administración de la Remuneración
    • Administración Estratégica de Operaciones de Bienes y Servicios
    • Finanzas Corporativas
    • Técnicas de Negociación Empresarial
    • Optativa (Módulo II)

    SÉPTIMO SEMESTRE

    • Administración Pública
    • Administración Táctica de Operaciones de Bienes y Servicios
    • Creación de Organizaciones
    • Instrumentos Financieros
    • Optativa (Módulo II)

    OCTAVO SEMESTRE

    • Administración Estratégica
    • Administración de Proyectos de Inversión
    • Optativa (Módulo II)
    • Optativa (Módulo II)
    • Optativa (Módulo II)
    • Optativa (Módulo II)

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