Diplomado Experto en Gestión de Programas Geriátricos - A Distancia - Divulgación Dinámica S.L. - I19302

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Diplomado Experto en Gestión de Programas Geriátricos - A Distancia
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Método: A Distancia
Tipo: Diplomado
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Divulgación Dinámica S.L.

Diplomado Experto en Gestión de Programas Geriátricos - A Distancia

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Analisis de Educaedu

Ignacio Gallego
Diplomado Experto en Gestión de Programas Geriátricos
  • Modalidad de impartición

    La modalidad en la que se imparte el programa es a distancia y online.

  • Número de horas

    El Máster Experto en Gestión de Programas Geriátricos tiene una duración de 800 horas.

  • Titulación oficial

    Tras concluir el programa el estudiante, recibirá el título de Máster Experto en Gestión de Programas Geriátricos.

  • Valoración del Programa

    Divulgación Dinámica ofrece un programa amplio en formación de profesionales del área turística y del entretenimiento. De este modo, toma en cuenta el crecimiento que ha tomado esta industria en los recientes años a nivel nacional.

    El Máster Experto en Gestión de Programas Geriátricos cuenta con materias sobre sanidad, higiene, recursos humanos, administración, legislación, accesibilidad y ciudadania entre otras.

  • Dirigido a

    El Máster Experto en Gestión de Programas Geriátricos se dirige a personas vinculadas al trabajo con personas mayores.

  • Empleabilidad

    El egresado del Máster Experto en Gestión de Programas Geriátricos podrá trabajar en asilos de ancianos.

Diplomado Experto en Gestión de Programas Geriátricos - A Distancia Comentarios sobre Diplomado Experto en Gestión de Programas Geriátricos - A Distancia
Contenido:
Diplomado Experto  en Gestión de Programas Geriátricos

El Diplomado Profesional en Gestión de Programas Geriátricos lo forman dos titulaciones en una sola acreditación. Estas titulaciones van dirigidas a dos áreas complementarias y sumativas a nivel de conocimientos que manifiestan más claramente un alto nivel de especialización.


MODALIDAD: online / a distancia
Nº DE HORAS: 800 horas
PRECIO: 4,900 MXN


MÓDULOS:

1. CARACTERÍSTICAS MÍNIMAS DE ACCESIBILIDAD DE LOS EQUIPAMIENTOS BÁSICOS
2. MEDIOS Y TRANSPORTES DE ACCESIBILIDAD
3. ATENCIÓN AL CIUDADANO CON NECESIDADES ESPECIALES
4. NORMAS LEGALES
5. INTRODUCCIÓN A LA LEY DE DEPENDENCIA
6. PARTICIPACIÓN CIUDADANA
7. DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS
8. HABILIDADES DIRECTIVAS
9. LA FORMACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
10. PLANIFICACIÓN Y COORDINACIÓN
11. RECURSOS SOCIALES
12. ÁREA SANITARIA
13. ÁREA GERIÁTRICA
14. HIGIENE Y SEGURIDAD
15. NUTRICIÓN
16. ÁREA RELACIONAL
17. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL
18. DISEÑO DE PROYECTOS
19. PROGRAMAS DE TURISMO GERIÁTRICO
20. PROGRAMAS DE AYUDA A DOMICILIO

CONTENIDOS:


TÍTULO: EXPERTO EN ACCESIBILIDAD

1. CARACTERÍSTICAS MÍNIMAS DE ACCESIBILIDAD DE LOS EQUIPAMIENTOS BÁSICOS
- Turismo de estancia. Introducción. Turismo de sol y playa. Turismo rural. Turismo
activo. Turismo de negocios. Turismo de recorrido. Circuitos: programación y
desarrollo de paquetes turísticos

2. MEDIOS Y TRANSPORTES DE ACCESIBILIDAD
- Aéreo, ferroviario, naval, tranporte por carretera. Servicios de transporte privado:
coches y furgonetas

3. ATENCIÓN AL CIUDADANO CON NECESIDADES ESPECIALES
- Consideraciones generales. Consideraciones específicas. Atención a un cliente
discapacitado en: hotel por unidades departamentales, restaurantes, museos,
teatros, etc. y oficinas de información turística.

4. NORMAS LEGALES
- Acciones e iniciativas llevadas a cabo desde la secretaría de estado de comercio
y turismo. Las administraciones autonómicas y locales frente al desarrollo de un
turismo accesible. Consideraciones generales. Normativas de accesibilidad
vigentes. B.O.E.

TÍTULO: MÁSTER EN EMPRESAS Y SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO

5. INTRODUCCIÓN A LA LEY DE DEPENDENCIA
- La ley de dependencia
- Beneficiarios del sistema de la ley de dependencia
- Derechos y obligaciones de las personas en situación de dependencia
- El sistema para la autonomía y atención a la dependencia
- Prestaciones y servicios de la ley de dependencia
- La dependencia y su valoración
- Reconocimiento de la situación de dependencia y del derecho a las prestaciones
del sistema
- Financiación del sistema y aportación de los beneficiarios

6. PARTICIPACIÓN CIUDADANA
- Participación ciudadana
- Participación ciudadana y voluntariado
- Apoyo social para la intervención comunitaria

7. DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS
- Empresas: Estrategia, Estructura. Modelos organizativos. Los factores de
contingencia. Estudio deltrabajo. La mediación del trabajo. Dirección de recursos.
Gestión de recursos. Selección de personal. Formación

8. HABILIDADES DIRECTIVAS

- Toma de decisiones. Gestión del Tiempo. Gestión del estrés. Comunicación.
Negociación. Liderazgo. Cómo hacer presentaciones en público. Motivación.
Trabajo en equipo.

9. LA FORMACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
- Importancia de la formación en las empresas; Funciones de la unidad de
formación; Características de la formación en la empresa; Tareas de diseño;
Educación permanente.

10. PLANIFICACIÓN Y COORDINACIÓN
- Destinatarios; Metodología; Criterios de prioridad para la atención de usuarios de
equipo; Temporalización; Recursos; Documentación del servicio de ayuda a
domicilio (SAD); Valoración del servicio de ayuda a domicilio (SAD).

11. RECURSOS SOCIALES
- Recursos sanitarios; Recursos económicos; Recursos para el hábitat y la
convivencia; Recursos para el ocio y la integración social.

12. ÁREA SANITARIA

- Técnicas básicas sanitarias; Farmacología; Actuaciones especiales; Actuaciones
del auxiliar ante situaciones de urgencia; Anexo. Figuras.

13. ÁREA GERIÁTRICA

- Programas nacionales y de legislación específica; El papel del cuidador para esta
población; Relación con otras instituciones; Instrumentos de planificación;
Población destinataria: características físicas, psicológicas y relacionales

14. HIGIENE Y SEGURIDAD
- Higiene personal; Higiene del hogar; Higiene preventiva. Promoción de la salud;
Seguridad en el hogar.

15. NUTRICIÓN

- Necesidades nutricionales en la salud; Nutrición, dietética y alimentación;
Recomendaciones básicas para la elaboración de dietas según patologías;
Recomendaciones.

16. ÁREA RELACIONAL
- Habilidades sociales y técnicas psicológicas; Relación con los servicios de salud;
Ocio e integración social; Indicadores de maltrato.

17. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL

- Herramientas y metodología que facilitan el análisis de la realidad en la
investigación-acción

18. DISEÑO DE PROYECTOS
- Niveles de planificación: plan, programa, proyecto
- Niveles de los proyectos
- Fases de un proyecto
- Elementos de un proyecto
- Calidad de los proyectos. Guía para la acción

19. PROGRAMAS DE TURISMO GERIÁTRICO

- Aspectos demográficos: tercera edad y turismo; Potencialidad de un mercado
creciente: turismo y tercera edad en cifras; El tiempo de ocio y la actividad turística
en los mayores; Tipología del turismo en la tercera edad;Programas específicos
del Imserso

20. PROGRAMAS DE AYUDA A DOMICILIO
- Programas locales; Programas autonómicos; Programas europeos.

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