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PSG: Process Simulation Game

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Analisis de educaedu

Pablo Nieves

Pablo Nieves

PSG: Process Simulation Game

  • Modalidad de impartición
    La Licenciatura en Educación de la Universidad Marista de Guadalajara se imparte de manera presencial.
  • Titulación oficial
    La Universidad Marista de Guadalajara otorga el título de: “Licenciado en Educación”.
  • Valoración del programa
    Quién estudie esta carrera se enfrentará a las transformaciones que impone el ámbito de la educación dada la apertura mundial, las acreditaciones internacionales y el uso de las Nuevas Tecnologías de la Información. De esta manera los estudiantes aprenderán sobre filosofía, historia del pensamiento, tendrán nociones importantes sobre sociología, los efectos de la educación a distancia, las distintas modalidades, aprenderán sobre gestión de calidad, nuevas prácticas y maneras de pedagogía, sabrán crear proyectos educativos, hacer investigación social y mucho más. Desde este centro se preparan profesionales íntegros capaces aportar a una sociedad cada vez más equitativa y justa.
  • Precio del curso
    Consultar precio.
  • Dirigido a
    El presente curso está orientado a profesionales y estudiantes de Administración de Empresas, Comunicación, Mercadeo y demás carreras afines.
  • Empleabilidad
    Con este curso se podría conseguir empleo en el área de Recursos Huamanos, Gerencia, Comunicación y Mercadeo, siempre y cuando se tenga una carrera profesional afín y experiencia en el tema.

Comentarios sobre PSG: Process Simulation Game - Presencial - Argentina - Extranjero

  • Titulación
    PSG: Process Simulation Game.
  • Contenido
    -Mejorar el servicio al cliente
    -Reducir la inversión en inventarios
    -Reducir los desperdicios en los procesos
    -Mejorar la calidad final
    -Aumentar la confiabilidad de los procesos
    -Promover el cambio a través del trabajo en equipo

    -Desarrollar un plan de producción
    -Operar con las restricciones y conflictos reales que se producen diariamente
    -Balancear objetivos en conflicto
    -Identificar y resolver cuellos de botella
    -Trabajar en equipo para resolver conflictos
    -Implementar conceptos de JIT
    -Migrar de un sistema tipo “push” a otro tipo “pull”
    -Aumentar la flexibilidad operativa
    -Mejorar la calidad de servicio y reducir los inventarios
    -Entender Kanban.

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