Modalidad de imparticiónSe pide asistencia presencial.
Número de horasDoce meses.
Titulación oficialCuando apruebes todas las materias serás Especialista en Dirección de Recursos Humanos.
Valoración del programaLa Especialidad en Dirección de Recursos Humanos entrena recursos humanos con habilidades para seleccionar personal, y resolver problemas con dentro de las estructuras organizacionales.
La Universidad Panamericana promueve los principios morales que inspiran a la organización cristiana Opus Dei. La excelencia de sus profesionistas es reconocida en el ámbito universitario. Esta casa de estudios está adiscrita a la Fundación Harvard de estudios posgrado. Tienen cuenta en Twitter, Facebook y Youtube.
Precio del cursoConsultar precio.
Dirigido aEstá pensada para licenciados en recursos humanos, administración, ingeniería industrial y profesiones vinculadas al área.
EmpleabilidadGerencias de entrenamiento y recursos humanos, consultoría privada, docencia, headhunter, coaching.
Especialidad en Dirección de Recursos Humanos
Objetivos del cursoNuestro objetivo es brindar una formación académica que haga del participante un profesional capaz de diagnosticar, planear, realizar evaluar acciones y situaciones que contribuyan a la excelencia en la dirección de los recursos humanos de la empresa, situando a la persona como eje de la organización, promoviendo su formación integral y el enriquecimiento del desempeño laboral individual.
Curso dirigido aPersonas de cualquier licenciatura con intereses profesionales orientados hacia el ámbito recursos humanos (Opción a titulación).
TitulaciónEspecialidad en Dirección de la Persona Humana en la Organización
ContenidoEspecialidad en Dirección de la persona humana en la organización
La empresa se ha convertido en un ámbito de promoción humana que se vale del proceso educativo para su solidez y permanencia, es innegable que la empresa que no potencia a su talento humano tiende a desaparecer, por lo que es necesario contar con profesionales especialistas en la dirección empresarial de la persona humana.
MAPA CURRICULAR
PRIMER MÓDULO
- Antroplogía de la acción directiva
- Psicotécnica aplicada a la empresa
- El proceso de integración de la persona humana a la empresa
- Evaluación del desempeño
SEGUNDO MÓDULO
- Formación y proyección de la persona humana en la empresa