Diplomado en Derecho Corporativo - En línea

Galería de imágenes

ITAM - Instituto Tecnológico Autónomo de México

Análisis de educaedu

Raul Perez

Diplomado en Derecho Corporativo

• Modalidad de impartición
  Este Diplomado se imparte de manera Online en las instalaciones de la universidad.
• Número de horas
  Este Diplomado tiene una duración de 144 horas que se dividen en 6 módulos.
• Titulación oficial
  El centro te otorgara un certificado para el Diplomado en Derecho Corporativo
• Valoración del programa
  En este diplomado encontramos el propósito de entregarle a la persona que lo tome , una mirada integral general de las corporaciones en México, incluyendo su constitución, su control y su operación y a su vez un acercamiento a las corporaciones E.U.A. Dar los recursos indispensables para un correcto manejo del idioma inglés jurídico , Con una base jurídica y con un lenguaje de negocios fácil de entender para profesionales de cualquier disciplina.
• Precio del curso
  Consultar el precio
• Dirigido a
  Este diplomado apunta para Ejecutivos, directivos de empresas, abogados, gerentes , consultores, administradores y a cualquier persona que desee tomar una óptica actualizada de las corporaciones en México.

Comentarios sobre Diplomado en Derecho Corporativo - Online

• Contenido
  Diplomado en Derecho Corporativo.
  
  Área: Derecho
  MÓDULOS A CURSAR: 6
  HORAS: 144
  HORARIO: LUNES DE 17:00 A 21:00 H. Y MIÉRCOLES DE 17:00 A 21:00 H.
  
  
  ACERCA DEL PROGRAMA. El objetivo del Diplomado es proporcionar al participante una visión integral general de las corporaciones en México, incluidas su constitución, su operación y su control, así como un acercamiento a las corporaciones en los E.U.A. Ofrecer las herramientas indispensables para un adecuado manejo del inglés jurídico. El Diplomado tendrá una base jurídica, explicada en palabras de negocios y comprensible para profesionales de cualquier disciplina.
  
  ¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?.
  
  Directivos de empresas, abogados, gerentes, ejecutivos, consultores, administradores y a cualquier persona que desee adquirir una visión actualizada de las corporaciones en México.
  
  ¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?. Directivos de empresas, abogados, gerentes, ejecutivos, consultores, administradores y a cualquier persona que desee adquirir una visión actualizada de las corporaciones en México.
  CONTENIDO:
  
  Módulo 1.
  CORPORACIONES EN MÉXICO
  
  Objetivo
  Revisar el marco jurídico actual de las corporaciones en México.
  
  Temario
  1. Ley General de Sociedades Mercantiles: S.A., S. de R.L.,
  S.A.S. (Sociedad por Acciones Simplificada)
  2. Modalidades de la S.A.: SAB, SAPIB, y SAPI
  3. Otras formas corporativas de hacer negocios en México: sociedad
  cooperativa, contratos (fideicomiso, Joint-venture, “AenP”, etc.).
  4. Empresa, comerciante y “doing business as” (DBA)
  5. Derecho Contable
  6. Gobierno Corporativo (Corporate Governance): Ley del Mercado de
  Valores, Ley Sarbanes-Oxley (SOX), etc.
  7. Ética y negocios.
  8. Actas de asambleas: ordinarias y extraordinarias
  9. Libros corporativos: de Asambleas de Accionistas, de Variaciones al
  Capital, de Registro de Accionistas, del Consejo de Administración, entre
  otros
  10.Contract management
  11. Eficiencia de la función jurídica dentro del esquema de negocios: Auditoría Legal
  
  Módulo 2.
  FUSIONES Y ADQUISICIONES (M&A)
  
  Objetivo
  Analizar las principales transformaciones corporativas.
  
  Temario
  1. Transformación y otros cambios sustanciales
  2. Merger and Acquisitions (M&A): fusión, escisión y compra de empresas
  3. Estructuras corporativas: holding, filial, oficina de representación, entre
  otras
  4. Fuentes de financiamiento: créditos, emisión de valores, entre otras
  5. Aspectos fiscales: IVA, ISR, tratados para evitar la doble tributación, withholding tax, entre otros
  
  Módulo 3.
  CONTROL CORPORATIVO
  
  Objetivo
  Proporcionar herramientas efectivas de control y detección de riesgos potenciales para la prevención de delitos y sanciones
  
  Temario
  1. La función de Cumplimiento
  2. El Compliance Officer
  3. Desarrollo de matrices de Cumplimiento regulatorio
  4. El Due Diligence y el Enhanced due diligence
  5. El principio de Pareto y su aplicación
  6. Aplicación de diagramas de Ishikawa
  7. Metodología de Risk & Control Self Assessment (RCSA)
  8. Implementación de un programa de autoevaluación de riesgos
  9. Balanced Scorecard
  
  Módulo 4.
  SOLUCIÓN DE CONFLICTOS
  
  Objetivo
  Estudiar el panorama de las alternativas para la resolución de los conflictos en los que puede verse inmersa toda corporación.
  
  Temario
  1. Solución extrajudicial, mediación y conciliación
  2. Arbitraje
  3. Procedimientos convencionales y judiciales en México
  
  Módulo 5.
  RESPONSABILIDAD PENAL CORPORATIVA
  
  Objetivo
  Entender la responsabilidad penal de las corporaciones y sus implicaciones
  operativas y económicas en los delitos de cuello blanco, así como su prevención.
  
  Temario
  1. La Responsabilidad Penal y la defensa de las Personas Jurídicas Colectivas
  2. Aspectos procesales y escenarios de negociación
  3. Acciones y procesos punitivos fuera del sistema penal
  4. Imputación de delitos federales y estatales a una empresa
  5. Prevención y los Programas de Cumplimiento Penal
  
  Módulo 6.
  INGLÉS JURÍDICO
  
  Objetivo
  Analizar el campo terminológico del Derecho Corporativo desde una perspectiva lingüística (inglés-español)
  
  Temario
  1. Comprensión de documentos en inglés
  2. Uso de diccionarios generales, jurídicos y especializados no jurídicos
  3. Traducciones inglés/español y viceversa
  4. La ley y el manejo de dos o más idiomas (Law and language)
  5. Regulatory bodies, regulations and conventions
  6. Corporate Law
  7. Contract Law (contracts, franchises, buy-sell agreements, service
  agreements)
  8. Notary Law (by-laws, minutes, shareholders resolutions)
  9. Fiscal Law (customs laws, regulations)
  
  Nota: Este curso no es un curso sistemático de inglés. Es un curso que combina las disciplinas de terminología y traducción. El enfoque principal es analizar las principales correspondencias y diferencias entre los términos legales del Derecho Jurídico tanto en inglés como en español.

Otra formación relacionada con derecho empresarial