Diplomado Liderazgo Centrado en Alta Confianza

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• Objetivos del curso
  Desarrollar habilidades de negocio y de manejo de personas, creando líderes convencidos de que el CAPITAL HUMANO es el factor clave para la construcción de equipos de ALTA CONFIANZA que generen empresas altamente productivas y Grandes Lugares para Trabajar; conceptos que deben lograrse conjuntamente para alcanzar el rendimiento óptimo en la organización.
• Curso dirigido a
  - Empresarios, ejecutivos y líderes que busquen: - Crear y mantener, en estos tiempos de crisis, equipos de trabajo de alta confianza para mejorar su desempeño. - Construir Grandes Lugares para Trabajar. - Integrar equipos de ALTA CONFIANZA que contribuyan al logro de los resultados de la Organización.  Fortalecer la gestión efectiva del Capital Humano. - Lograr un cambio de comportamiento y de cultura generando un impacto positivo en el ambiente de trabajo y el rendimiento de sus equipos. - Que los posicione dentro de la Organización como líderes generadores de cambio con base en los objetivos estratégicos de la empresa.
• Contenido
  
  

  Módulo I: Generando Confianza.
  

  
  

  Módulo II: Contratando y dando la Bienvenida

   

  Módulo III: Inspirando

   

  Módulo IV: Hablando

   

  Módulo V: Escuchando

   

  Módulo VI: Agradeciendo

   

  Módulo VII: Desarrollando