Curso de Plan de Sucesiones a la Organización

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Pablo Nieves

Curso de Plan de Sucesiones a la Organización

  • Modalidad de impartición Presencial.
  • Número de horas Consultar institución.
  • Titulación oficial Tras culminar, obtendrás un certificado de participación al curso de Plan de Sucesiones a la Organización.
  • Valoración del programa El Curso de Plan de Sucesiones a la Organización, forma a los profesionistas para reconocer los talentos en los empleados, y prepararlos para asumir nuevas posiciones. HUMANagement es una asesora de empresas y organizaciones con 20 años en el mercado. Es conocida por su prestigioso servicio de capacitación de profesionistas, según las necesidades de los clientes, y de acuerdo con el sistema Balance Score Card para crear planes de desarrollo individual.
  • Precio del curso Consultar precio.
  • Dirigido a La información es apta para licenciados en administración, recursos humanos, psicología industrial y otras carreras asociadas.
  • Empleabilidad Gerencias de recursos humanos, personal y entrenamiento en empresas privadas y organismos públicos, consultoría privada.

Curso de Plan de Sucesiones a la Organización

  • Contenido Temario:
    Evaluación de Indicadores por procesos en los puestos
    Indicadores
    PIDE y Evaluación del Desempeño por Productividad
    Planes y administración del Modelo de Desempeño
    Valuación de Indicadores
    Construcción del Modelo de Sucesión
    Elección de Candidatos
    Cultura Oganizacional
    Modelamiento y Plan de Acción
    PIDE por ROI y evaluación financiera
    Compensación Variable por Productividad

Últimas consultas al curso

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