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Contenido:
DIPLOMADO COACHING EJECUTIVO100 horas
MÓDULOS
I  COACHING EJECUTIVO                                                                    mayo 16, 23, 30 y junio 6, 2020
Coaching. Antecedentes y Contexto Actual. El Coaching en la organización y sus objetivos. Tipologías. Ética en los Procesos de Coaching.
II  LIDERAZGO Y COACHING                                                                    junio 13, 20, 27 y julio 4, 2020
El rol del líder en la organización. Liderazgo transformador. El liderazgo para el desarrollo de Colaboradores. Potenciando el desempeño a través del Coaching. Competencias del líder-Coach.
III  COMPETENCIAS CONVERSACIONALES                                                       julio 11, 18, 25 y agosto 1, 2020
Creando marcos de referencia. Comunicando efectivamente. Indagando a profundidad. El arte de hacer preguntas poderosas. Escucha activa: problemas y causas. Conversación constructiva. El papel del observador. 
IV  HERRAMIENTAS DE COACHING                                                                agosto 22, 29, septiembre 5 y 19, 2020
Coaching y PNL. Anclajes, Modelos mentales y creencias. Coaching y la inteligencia emocional. El papel de la inteligencia emocional. Proceso emocional y corporal del Coaching.    
V  PROCESOS DE INTERVENCIÓN DEL  COACHING    septiembre 26, octubre 3, 10 y 17, 2020
Tipos de enfoque. Los juicios en Coaching. Juicios, marcos y referencias. Retroalimentación en el Coaching. herramientas y técnicas para dar retroalimentación.
Otra formación relacionada con Diplomado de Coaching Transformacional: