Carrera Técnica en Administración área Recursos Humanos.
Competencias.
1. Evaluar la situación financiera presente y futura, mediante técnicas de análisis y proyección, para optimizar los recursos de la organización.
2. Formular la planeación estratégica de acuerdo a las necesidades de la organización y su entorno, para el alcance de los objetivos planteados.
3. Administrar el capital humano de acuerdo a la estructura, necesidades y normatividad para alcanzar los objetivos de la organización.