Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
1. La función ejecutiva y la función de Dirigir
2. El proceso de Delegación
3. Cómo lograr que la gente Pueda, Sepa y Quiera
4. Planeando...
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
Tipos de reuniones
Planeación y Convocatoria
Documentación previa y la requerida en el lugar
Conducción, moderación y liderazgo
Análisis de problemas y soluciones
Registro de acuerdos y seguimiento
Evaluación y mejora continua
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
¿Qué es el liderazgo?
•
Qué es un Líder y que
no es un líder
•
La Teoría de las
Características
•
Tipología del
Comportamiento...
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
1. El líder en la actualidadEl nuevo perfil del líderLos niveles del líder y talentos Funciones y roles propios del líderVisión de futuro 2. Negociación en escenarios de cambio El poder de la negociaciónUna buena...
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Presencial
Temario: 1.¿Qué son y para qué nos sirven las emociones?Qué es una emociónPara que nos sirven las emociones 2. La inteligencia emocional aplicada¿Qué es la Inteligencia?¿Qué es la educación emocional?El proceso interno del pensamiento y la emociónLos niveles...
Categoría:Resolución de Conflictos
Modalidad:Presencial
Temario: 1. El conflicto y sus orígenes Distinga las personas del problema Fíjese en los intereses, no en las posiciones El método para la solución de conflictos 2. El poder de la negociación Una buena alternativa para negociar Opciones...
Categoría:Manejo de Tiempo
Modalidad:Presencial
Temario: 1. El significado del tiempo¿Qué es el tiempo? Tipos de tiempo Valor del tiempo 2. Administración y manejo del tiempo Administración del tiempo Manejo del tiempo ¿A qué dedico mi tiempo? 3. Como dar prioridades Urgente...
Categoría:Creatividad
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso el estudiante distinguirá las características y procesos de la creatividad, para combinarlas en la producción de la obra artística. TEMA Y SUBTEMAS: 1. Qué es la creatividad? 3. Perfil creativo en el arte. 5. Entrenamiento para generar...
Categoría:Oratoria
Modalidad:Presencial
Temario:1, Introducción a la Comunicación Efectiva.-Qué es comunicación y cuáles son sus principales barreras.-Puntos importantes cuando hablamos acerca de la comunicación humana.2. Habilidades básicas para la comunicación efectiva.-El arte de escuchar-Comunicación...
Categoría:Manejo de Tiempo
Modalidad:Presencial
1. Características del tiempo
Importancia del tiempo
2. Desperdiciadores
del...
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Presencial
1. Introducción al proceso de Coaching * Qué es el Coaching * ...
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Presencial
1. Antecedentes del Coaching
Liderazgo situacional
Ejercicio de estilos y efectividad de liderazgo
2. Coaching: El estilo de
liderazgo...
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
1. Retrospectiva sobre liderazgo
Principales corrientes del liderazgo
Tendencias y necesidades del nuevo líder
2. Liderazgo situacional
Variables...
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
1. La importancia de la Actitud Mental
Positiva
Actitud mental positiva
Actitud y valor
2.
El servicio
Características...
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
1
La importancia de la Dialéctica del cerebro
Hemisferios cerebrales
Dinámica...
Categoría:Habilidades Personales - PNL
Modalidad:Presencial
1. Branding Personal
La importancia del Branding Personal
Branding
& Positioning
La...
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Semi-presencial
Diplomado en Coaching Ontológico
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Presencial
Este curso le dará al estudiante las habilidades para definir su visión de futuro, metas de corto y largo plazo y establecer el camino para lograrlas. Al finalizar: Que los participantes tengan por escrito: · Un enunciado que resuma su visión de futuro. ·...
Categoría:Liderazgo
Modalidad:Presencial
Al término del curso-taller, el participante tendrá claridad en cuanto a las habilidades y competencias que necesita desarrollar el representante de la dirección para gestionar integralmente un sistema de calidad tipo ISO 9001;2008. Duración : 2 días; ...
Categoría:Coaching Transformacional
Modalidad:Presencial
El participante generará un plan de desarrollo de las habilidades necesarias para mejorar su desempeño Diagnóstico: Evaluación que se diseñó para ayudarlo a obtener un mejor entendimiento deusted mismo y de los demás. La habilidad de interactuar efectivamente...
