Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Aprende a Evaluar Competencias a través de Ejercicios de Simulación en el Curso Taller "Assessment Center" con opción a Certificación en Monterrey, N.L. los días 22, 23 y 24 de febrero 2018.Curso-Taller dirigido a responsables de Recursos Humanos y personal...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL PASO APASOLa base de este proceso es ofrecerte una metodología dereclutamiento y selección más efectiva y exacta, con el fin de retener yreducir la rotación de empleados.Duración8...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Maestría en Administración con Accentuación en Recursos Humanos Formar administradores profesionales que con sus amplios conocimientos respectivos y responsabilidades sean capaces de aportar soluciones correctas y oportunas en cualquier tipo de organización, y...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Maestría en Estrategias Legales y de Gestión del Capital Humano. Modalidad: Presencial Duración: 4 Tetramestres PERFIL. La Maestría en Estrategias Legales y de Gestión del Capital Humano, va dirigida a los profesionistas...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso - Seminario de Recursos Humanos, Qué Medir y Por Qué. Fecha: 18 de diciembre - Monterrey.Dirigido a:
Gerentes, Coordinadores,
Especialistas, Generalistas de
Recursos Humanos y en general a los
responsables de dirigir la función
de esta área en las...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso: Planeación Estratégica de Recursos Humanos - Hacia un Modelo de Vanguardía. Dirigido a: Ejecutivos, empresarios, personal operativo, jefes y gerentes de recursos Humanos; líderes o emprendedores con interés en dirigir exitosamente a su personal, y...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
El participante desarrollará habilidades y conocerá técnicas para realizar entrevistas por competencias y conocerá técnicas que brinden eficiencia en la obtención de información precisa. CURSO-TALLER EN ENTREVISTAS POR COMPETENCIAS Contenido Tipos de...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Diplomado en Administración Profesional de Recursos Humanos.
Objetivo:
El participante obtendrá herramientas para realizar una gestión exitosa
del talento de la empresa, a través de estrategias efectivas de Recursos
Humanos que impulsen su desarrollo,...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Difundir en forma seria y responsable la concepción que de naturaleza humana tienen las corrientes psicológicas.
Contribuir en la realización de potencial personal e individual a través de la impartición de programas académicos con soporte vivencial.
Proporcionar...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Al finalizar el curso, los participantes conocerán la técnica para controlar y administrar eficientemente el tiempo; aplicándolo en su desarrollo personal, familiar e Institucional. Contenido
- Definición.
...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Ofrecer un Programa educativo que permita de manera sólida capacitar y desarrollar habilidades de entrenador/facilitador al personal supervisor.
La estructura para el desarrollo de entrenadores/facilitadores se basa en el siguiente esquema:
- Habilidades en...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
El participante conocerá el nuevo rol de liderazgo del profesional en recursos humanos, así como las tendencias e impacto de una visión de desarrollo humano alineada a los objetivos de negocio; asimismo, aprenderá y aplicará las mejores prácticas disponibles...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Licenciatura en Administración de Recursos Humanos OBJETIVO: Formar profesionales con un alto nivel de competitividad en un dominio integrado entre los conocimientos, valores y habilidades adquiridos para el análisis contable, planeación...
