Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Máster en Administración de Recursos Humanos. Conviértete en un líder estratégico en el ámbito de los recursos humanos, gestionando desde el reclutamiento hasta el desarrollo organizacional. Este máster te prepara...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Máster en Gestión Estratégica del Capital Humano. Desarrolla las habilidades clave para dirigir, capacitar y gestionar el talento humano de manera estratégica. Con un enfoque práctico y aplicable, con este máster...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Semi-presencial
Licenciatura Mixta en Administración de Recursos Humanos. Objetivo general de la carrera. Formar profesionistas preparados para administrar, planear, organizar y dirigir el desarrollo de los recursos humanos en las organizaciones; diseñar estrategias...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Licenciatura en Administración de Recursos Humanos - En Línea. Información General Modalidad: En línea Plan: Cuatrimestral Duración: tres años Diplomados: acceso a 3 diplomados El futuro que siempre has soñado...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Licenciatura en Administración de Recursos Humanos (En Línea).
Al estudiar la carrera en Administración de Recursos Humanos aprenderas a:
Implementar planes de acción que incrementen la competitividad empresarial,...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Semi-presencial
Precio:
pago mensual de mx$ 2,800
Licenciatura Ejecutiva en Desarrollo Organizacional y Gestión del Talento Humano. Mod. Ejecutiva RVOE. BC-L032/M2/25 Horarios Flexibles 1 día a la semana Duración. 3 años Conviértete en el líder que transforma...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Precio:
euros 12,120
Máster Universitario en Gestión del Talento Tecnológico. POR LA UNIVERSITAT POLITÈCNICA DE CATALUNYA Este máster te capacita para gestionar el capital humano, maximizando su potencial y alineándolo con los objetivos de la empresa. En un entorno en continua...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Objetivo: Apoyar a las empresas en su cumplimiento de la norma NOM035 Dirigido a: Gerentes y personal de RR.HH Duración: 3 horas Incluye: material, cuestionarios, formatos y diploma Contenido: -Introducción -Responsabilidades de la empresa...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Bachillerato accesible en Coacalco.El bachillerato en Recursos Humanos tiene una duración de tan solo 2 años y te otorga la mejor educación con precios económicos.La especialidad en Administración de Recursos Humanos tiene...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
En Capacinnova le ofrecemos las siguientes alternativas de servicios:-Capacitación en nuestras instalaciones en Chihuahua, Chih. o directamente en su lugar de trabajo en todo el país y Estados Unidos.-Atención personalizada y también...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Objetivo: Que los participantes confirmen sus conceptos sobre la administración del área de Capacitación en las organizaciones, integrando los diferentes elementos que hacen posible aportar un beneficio real a las operaciones desde esta...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Constancia STPS Al terminar este curso el participante habrá: comprendido los elementos que conforman un Proceso de Selección de Personal identificado cuáles son los criterios correctos a considerar para una selección eficaz, y así obtener la información necesaria...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Aprende a Evaluar Competencias a través de Ejercicios de Simulación en el Curso Taller "Assessment Center" con opción a Certificación en Monterrey, N.L. los días 22, 23 y 24 de febrero 2018.Curso-Taller dirigido a responsables de Recursos Humanos y personal...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Trabajo en equipo para eficientar el esfuerzo y talento humano en las organizaciones, trabajando valores, identidad, pertenencia, comunicación y liderazgo.
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
TEMARIO
1. Planeación Estratégica de los Recursos Humanos
1.1. Características, alcances y proceso
1.2. Análisis FODA
1.3. Pasos para el diseño de una dirección estratégica
1.4. Misión y visión, su relación con las estrategias, valores, creencias y las...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
TEMARIO
1. Introducción a la evaluación psicométrica
1.1. Definición, antecedentes y alcances de un Test, confiabilidad estadística
1.2. Clasificación de las pruebas en relación a un puesto de trabajo
1.3. Construcción de una batería Psicológica
1.4....
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
TEMARIO
1. Aspectos generales
1.1. ¿Qué es la Nómina?
1.2. Tipos de Nómina
1.3. El proceso de Nómina: ¿dónde empieza y dónde termina?
1.4. Procedimiento administrativo para elaborar la Nómina
1.5. A quiénes se debe incluir en la nómina
2. Datos de...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Al finalizar el diplomado el participante expondrá y operará técnicas y herramientas de integración, desarrollo, motivación y retención de recursos humanos, dirigidas al logro de los objetivos de la organización y de las personas bajo un enfoque estratégico...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Objetivo General:
• Formar profesionales que posean un pensamiento estratégico y ejecutivo de los recursos humanos y gestión del conocimiento en el marco de la gestión integrada y sistémica de la organización, con el apoyo de las nuevas tecnologías de la información...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Objetivo general
Conocer las principales metodologías y técnicas aplicadas en la actualidad en la psicología organizacional para llevar a cabo procesos eficientes respecto al reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal.
Temario
I.- Las...
