Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:En línea
Curso: En línea Duración: 3 horas, via Zoom, en vivo Modalidad: Taller práctico, abierto Dirigido a: supervisores, jefes, gerentes y personal de Rr.HH. Incluye: Material didáctico, formatos y diploma TEMARIO: INTRODUCCIÓN PLANIFICACIÓN...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
DOBLE CERTIFICACIÓNPRIMER CERTIFICACIÓNESTANDAR DE COMPETENCIA CONOCER EC0217:IMPARTICIÓN DE CURSOS DE FORMACIÓN DE CAPITAL HUMANODE MANERA PRESENCIAL GRUPALSEGUNDA CERTIFICACIÓNESTANDAR DE COMPETENCIA CONOCER EC0301:DISEÑO DE CURSOS DE FORMACIÓN DEL...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:En línea
Fortalecer habilidades necesarias para crear un equipo competitivo, utilizando técnicas y herramientas que le ayudarán a alinearse con los objetivos de la organización y alcanzar mejores resultados. El curso se imparte en plataforma Moodle...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Dirección de Personal
Se encarga de analizar, con un enfoque humano y de negocios, el
reto de la atracción, desarrollo, retención y promoción de las personas
en los distintos tipos de organización y sus particulares
circunstancias. Asimismo, aborda los...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Invita a:Administradores de personal, Profesionales de nomina, Contadores y profesionales del área económica en manejo de nomina a la: CONTRATO LABORAL LIQUIDACION FINIQUITO Generalidades del contrato Ley Federal del Trabajo Tipos de contrato Contrato...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
El cambio de paradigma hacia la manufactura esbelta requiere de cambios en la administración del personal y en la mentalidad de cada miembro de la organización. Este curso presenta las técnicas adecuadas para el manejo de Equipos de Trabajo bajo la metodología...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
OBJETIVO: Al finalizar el Taller el participante será capaz por (medio de las técnicas y herramientas de evaluación más actuales) de realizar, la detección de personas con tendencias a la deshonestidad y con perfiles delictivos para una eficaz selección...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Constancia Al finalizar el curso el participante será capaz de identificar los principales motivadores de sus colaboradores, motivarlos crear un buen clima laboral y lograr estabilidad en su equipo de trabajo. El motivar a su equipo de trabajo es un objetivo principal...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
- Los asistentes, al finalizar el curso, desarrollarán una visión estratégica, que les permita realizar un buen y acertado procedo de reclutamiento, selección y contratación de personal.
- Aprenderán...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
DIRIGIDO A: Toda persona que esté directamente involucrada con el proceso de Reclutamiento y Selección de la Dirección de Informática UANL.
OBJETIVO: el Participante desarrollará Habilidades y Técnicas de la Metodología de Entrevista por Competencias, permitiéndole...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Brindar a los participantes opciones y herramientas para el conocimiento antropológico de lo que es la persona y los procesos y mecanismos que intervienen para lograr un adecuado manejo de grupos de trabajo.
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Los participantes examinarán los diferentes enfoques, métodos y herramientas para reclutar y seleccionar al personal de contacto con el Cliente. 1. El servicio de calidad y el proceso de selección de personal.2. Características del personal para...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Curso que se desarrolla a traves de 8 modulos o talleres impartimos 2 modulos por día cada mes en las siguientes localidades: DF, Veracruz, Tlaxcala, Puebla, Orizaba, Cuernavaca, Cuautla, Tula de Allende, Toluca y cursos cerrados por invitación de empresas o...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Técnicas de atracción, selección y retención de talento Curso 30 horas Diagnóstico de necesidades actuales y futuras de personal directivo, mandos medios...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Curso de Administración de actitudes en los Recursos Humanos Mejora Total en el Clima Laboral Al participar conocerá: *El sistema de percepciones, sentimientos y emociones. *El liderazgo, la dirección, el sentido, la tensión,...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Curso de Cómo fijar objetivos y establecer consecuencias en la gestión del personal Objetivos: * Distinguirá los conceptos de fines, objetivos, metas y el de la misión. * Determinará a dónde se quiere llegar y ubicará la...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:En línea
Al terminar el curso, si cumple con los requisitos de aprobación se emitirá un Diploma de nuestra Procase. Éste será enviado a la dirección que nos proporcione en la Inscripción del Curso. Al finalizar el curso, los participantes adquirirán las herramientas necesarias...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
En el mundo actual, donde el medio de negocios está tan competido, pero a la vez, con mucho más oportunidades que nunca, nuestra Misión es brindar a ejecutivos y empresas las herramientas fundamentales para ser capaces de aprovechar dichas ventajas comerciales...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:En línea
Workshop en Gestión Laboral del Personal – En línea. Centro: Dirección Eficaz Opción 1. Método: En línea – 100% En vivo Tipo: Workshop (10 hrs.) Opción 2. Método: En línea –...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:En línea
Curso: Prevención de Demandas Laborales y Liquidaciones de Personal por Contingencia.
Nuestros Cursos son EXPLICATIVOS, NO INFORMATIVOS.
Modalidad: En línea.
COORDINADOR: C.P.C. Y M.I. ENRIQUE M. MORÁN MENDOZA. (Contador Público...
