Categoría:Dirección de Empresas y Negocios (otros)
Modalidad:En línea
Planeación Prospectiva y Estratégica La prospectiva, como procedimiento epistemológico de la anticipación, es una herramienta para la planeación estratégica. Su función...
Categoría:Liderazgo Estratégico
Modalidad:En línea
Liderazgo y Delegación: Estilos de Dirección Comunicar es uno de los elementos esenciales que nos hace humanos. Nos comunicamos los unos con los otros por medio del tiempo, del espacio y los contextos. Cuando...
Categoría:Responsabilidad Social Corporativa
Modalidad:En línea
Responsabilidad Social en la Empresa. Una Apuesta por la Creación de Valor en las Pymes La responsabilidad social de las empresas engloba como definición un conjunto de actuaciones que hacen referencia al papel de la empresa en tanto en cuanto...
Categoría:Logística
Modalidad:En línea
Proporcionar conocimientos prácticos sobre “Lean Manufacturing”, así como un enfoque hacia la eliminación de desperdicios. Curso de Lean Manufacturing
* Plan de estudios
Modulo1
Modulo I: Introducción a Lean Manufacturing
Al Terminar el Modulo...
Categoría:Logística
Modalidad:Presencial
Proporcionar conocimientos prácticos sobre “Lean Manufacturing”, así como un enfoque hacia la eliminación de desperdicios. Curso de Lean Manufacturing * Plan de estudios Modulo1 Modulo I: Introducción a Lean Manufacturing Al Terminar el Modulo I el...
Categoría:Dirección y Administración de Proyectos
Modalidad:Presencial
• Conocimientos necesarios para terminar los proyectos en tiempo y forma. • Mejores prácticas para lograr los objetivos planteados en cada uno de los proyectos. • Optimizar los recursos involucrados en...
Categoría:Gerencia
Modalidad:Presencial
El objetivo de este curso es que la persona que representa liderazgo en un equipo, obtenga nuevas posibilidades de competencia, sea responsable de las coaliciones de su equipo de trabajo, delegando y encontrando un beneficio mutuo para...
Categoría:Administracion de Negocios
Modalidad:Presencial
El objetivo de este curso es que la persona que representa liderazgo en un equipo, obtenga nuevas
posibilidades de competencia, sea responsable de las coaliciones de su equipo de trabajo, delegando y
encontrando un beneficio...
Categoría:Gerencia
Modalidad:Presencial
El objetivo de este curso es que la persona que representa liderazgo en un equipo, obtenga nuevas posibilidades de competencia, sea responsable de las coaliciones de su equipo de trabajo, delegando y encontrando un beneficio mutuo para...
Categoría:Administracion de Negocios
Modalidad:Presencial
La oportunidad de aprender diversas técnicas de tipo "ganar-ganar" y una nueva visión de las tácticas de negociación con clientes y proveedores contribuye a la consecución de resultados, al incremento de utilidades y al fortalecimiento de la red de clientes y...
Categoría:Administracion de Negocios
Modalidad:Presencial
La oportunidad de aprender diversas técnicas de tipo "ganar-ganar" y una nueva visión de las tácticas de negociación con clientes y proveedores contribuye a la consecución de resultados, al incremento de utilidades y al fortalecimiento de la red de clientes y...
Categoría:Administracion de Negocios
Modalidad:Presencial
La oportunidad de aprender diversas técnicas de tipo "ganar-ganar" y una nueva visión de las tácticas de negociación con clientes y proveedores contribuye a la consecución de resultados, al incremento de utilidades y al fortalecimiento de la red de clientes y...
Categoría:Secretaria / Auxiliar Administrativo
Modalidad:Presencial
Se espera que las asistentes ejecutivas de la actualidad lleven a cabo un cada vez mayor número de tareas para sus jefes. Las asistentes ejecutivas desean más responsabilidad, y a medida que desarrollan este nuevo rol es importante que sean tomadas como un miembro...
Categoría:Secretaria / Auxiliar Administrativo
Modalidad:Presencial
Se espera que las asistentes ejecutivas de la actualidad lleven a cabo un cada vez mayor número de tareas para sus jefes. Las asistentes ejecutivas desean más responsabilidad, y a medida que desarrollan este nuevo rol es importante que sean tomadas como un miembro...
Categoría:Negociación
Modalidad:Presencial
Los participantes mejorarán sus capacidades de comunicación y desarrollarán habilidades y aplicarán herramientas que les permitan lograr eficacia y resultados ganar – ganar en las diversas situaciones de negociación.
Contenido
- Competencias
de...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Presencial
Curso - Taller de Balanced Scorecard. Objetivo. Los participantes conocerán y aplicarán la metodología de BSC para identificar, alinear y desplegar objetivos estratégicos a objetivos funcionales del trabajo diario, a fin de asegurar la ejecución de la estrategia...
Categoría:Estudios de Organización
Modalidad:En línea
Describir el concepto de administración del conocimiento y el desarrollo de sistemas de capitales basados en conocimiento. Aplicar conceptos vinculados con el sistema de capitales basados en conocimiento, que te permitirán obtener las bases de aplicación en los...
Categoría:Dirección y Administración de Proyectos
Modalidad:En línea
El curso tiene por objeto describir la importancia del gerente financiero en las decisiones de la organización así como las metodologías a utilizar para evaluar las ideas de un proyecto que surgen de las oportunidades de negocio que se pueden aprovechar, con...
Categoría:Responsabilidad Social Corporativa
Modalidad:En línea
Curso de Responsabilidad Social Corporativa SA 8000. La Responsabilidad Social consiste en la asunción voluntaria porparte de las empresas de las responsabilidades derivadas de su actividadsobre el mercado y la sociedad así como sobre el medio ambientey las condiciones...
Categoría:Dirección de Empresas y Negocios (otros)
Modalidad:Presencial
Adicionalmente al contenido del programa del diplomado, el participante puede optar por obtener Certificación "Green Belt". - Desarrollar las habilidades en el personal para dirigir equipos de trabajo en proyectos de optimización y mejora utilizando la metodología...
