Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso "Las personas: La Clave del Éxito". Reseña del curso: En este curso el participante identificará los elementos claves del Departamento de Recursos Humanos para dirigir una administración exitosa a través de la planificación ...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Elaboración de un Programa de Capacitación con Indicadores de Seguimiento y Cumplimiento. Determinar la metodología que seguirán los participantes para aprender esos contenidos es tan importante como el propio contenido del programa.
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Trabajo en equipo. Reseña del curso: En este curso el participante distinguirá los conocimientos, habilidades y actitudes en personal a través de conceptos que fortalecen el trabajo en equipo y a través de ejercicios vivenciales. Duración del curso: 30 horas...
Categoría:Desarrollo de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso: Equidad de Género. Reseña del curso: En este curso el participante comprenderá las implicaciones de la equidad de género, aceptar y trabajar con la diversidad, así como desarrollar las competencias que facilitan la equidad de género...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Proceso de Evaluación estipulado por CONOCER - SEP CON LA NORMA EC 0217 OBJETIVOS PARTICULARES
• Adquirir un esquema metodológico para planear, implementar y controlar las variables del proceso capacitador.
• Conocer y desarrollar las evidencias necesarias...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Curso - Congreso Gestión del Talento . 16 de Julio. World Trade Center, Cd de México. ¿Qué es el Congreso de Gestión de Talento? Ante la complejidad y exigencia del entorno actual, se requiere crear culturas de alto desempeño con valores y actitudes...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Esta es una herramienta milenaria que nos ayuda a reconocer nuestro tipo de personalidad así como la personalidad de quienes nos rodean al ser una herramienta dinámica nos permite aprender a mejorar nuestras relaciones interpersonales.
Una de las herramientas...
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Certificación por CONOCER- SEP, Diploma registrado por la STPS OBJETIVOS PARTICULARES
• El participante conduce sesiones de Coaching de acuerdo a metas identificadas, utilizando técnicas y herramientas de un marco metodológico universal
• El participante...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso - Congreso Internacional de Recursos Humanos. Innovaciones, Mejores Prácticas y Tendencias para Mejorar el Desempeño de tu Organización 16 de Abril, 2015. World
Trade Center, Cd de México.
¿Qué es el Congreso Internacional de Recursos Humanos ?...
Categoría:Relaciones Laborales
Modalidad:Presencial
Diploma con valor curricular 1. Conocer las herramientas de medición del comportamiento humano, en las dimensiones: intelectual, personalidad y habilidades específicas.
2. Ensayar la aplicación, calificación e interpretación de los instrumentos básicos....
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso de Psicometrías. Objetivos: Desarrollar en los participantes la habilidad de interpretar rasgos de personalidad, tanto en los test psicométricos como en la entrevista de selección de personal.Proporcionar herramientas de elaboración de reporte de personalidad...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
TALLER DE DESARROLLO DE EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO Costo: 2,040.00Número de Pagos: 1Pagos + IVA: 2,040.00 Fecha de Inicio: lunes, 18 de agosto de 2014 Descripción: Los resultados como equipo difieren de manera significativa...
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Programa Registrado ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social - USB730305MK5-0013 Campus Campestre
Dirigido a: Directivos, gerentes y administradores interesados en desarrollar el potencial humano del personal a su cargo. Objetivo: Identificar...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Curso en Dirección de Recursos Humanos (E-Learning). Precio: $2700.
Duración: 40 horas.
Objetivo:
Obtener una mejora palpable en la forma de dirigir a los Recursos
Humanos y obtener como resultado beneficios empresariales a través del
compromiso de...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso en Dirección de Recursos Humanos. Precio: $2700. Duración: 40 horas. Objetivo: Obtener una mejora palpable en la forma de dirigir a los Recursos Humanos y obtener como resultado beneficios empresariales a través del compromiso de los mismos.. Dirigido...
Categoría:Relaciones Laborales
Modalidad:Presencial
Trabajo en Equipo 1. ¿Qué es un Equipo de Trabajo? 2. De la Información a la Construcción del Conocimiento 3. Gestión de Calidad 4. La Toma de Decisiones en el Equipo 5. Las Normas Grupales 6. Clasificación de...
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Invita a Grupos empresarial y profesional de al menos 5 participantes al CURSO INTERNADO DE ENTRENAMIENTO EJECUTIVO: COACHING PARA AMBIENTE LABORAL - Enfrentar situaciones de conflictos que no te permiten vivir y desarrollarte en tu ramo laboral. -Herramientas...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso - Evaluación de la Capacitación y el Retorno de Inversión
Objetivo del curso El participante adquirirá los conocimientos y habilidades para implementar un modelo de evaluación de la capacitación que permita al...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Curso de Capital Humano § Instructores expertos en el área. § Dirigido a personas con puestos gerenciales y/o público en general que desee actualizarse.
Presentación Este curso proporciona
los conocimientos necesarios sobre...
Categoría:Seguridad Social y Nóminas
Modalidad:Presencial
Curso de Estudio Práctico del Régimen Fiscal de las Asociaciones Civiles. Objetivo del curso. El asistente conocerá todos los detalles importantes que estas instituciones deben cumplir en materia de ISR, IETU, IDE y contribuciones de seguridad...
