Categoría:Motivación y Liderazgo para RRHH
Modalidad:Presencial
Curso de Desarrollo en Habilidades de Supervisión Objetivo: Al finalizar del curso, el participante desarrollará habilidades específicas de supervisión: Liderazgo, comunicación efectiva,delegación de tareas y funciones, acciones disciplinarias y manejo de...
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:Presencial
Curso - Taller de Evaluación del Desempeño 360° por Competencias. Diseño de un Modelo de Organización y Gestión Generalidades del Programa: Objetivo del curso. Al concluir el seminario- taller, los participantes serán capaces de seleccionar el método...
Categoría:Desarrollo de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso de Formación Profesional de Instructores Internos Certificados Generalidades del Programa: Objetivo del curso. Desarrollar los conocimientos y habilidades de planeación, organización y conducción grupal necesarios para dirigir el proceso de enseñanza...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso de Administración de RH por Competencias. Diseño de un Modelo de Gestión Generalidades del Programa: Objetivo del curso. Las organizaciones que gestionen correctamente sus Capital Humano se beneficiaran de una ventaja competitiva, pues el éxito de...
Categoría:Desarrollo de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso de DNC y Diseño de Capacitación por Competencias Generalidades del Programa: Objetivo del curso. Conocer la importancia de concebir a la formación como un proceso continuo. Definir y detectar las necesidades inmediatas y estratégicas de la organización,...
Categoría:Desarrollo de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso de Entrevistas Bidimensionales Basadas en Competencias. Búsqueda de Evidencias de Valor para la Organización Generalidades del Programa: Objetivo del curso. Los participantes al término de la sesión identificarán las técnicas para realizar una entrevista...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
CLUB DE INDUSTRIALES, PRÓXIMO MARTES 18 DE JUNIO GRAN DESAYUNO-TALLER. QUIERES QUE TU DESEMPEÑO SEA ALTAMENTE REDITUABLE Y PRODUCTIVO, PUES ESTO ES PARA TI.CUPO LIMITADO... $ 300.00 por persona ya incluye desayuno y material.
Categoría:Gestión de Personal
Modalidad:A Distancia
Este Curso es ideal para quien aspira a ocupar puestos ejecutivos o a conducir el Departamento de Personal de su propia Empresa. Este curso Ofrece: La Búsqueda de Empleo El Proceso de Selección Test del árbol I Test del árbol II Preparación de la Entrevista...
Categoría:Seguridad Social y Nóminas
Modalidad:Presencial
Curso de Sistema de Pago Referenciado al IMSS (SIPARE) Modalidad de impartición: En línea, y presencial en D.F. Generalidades del Programa: Objetivo del curso. Se conocerán las ventajas, funcionamiento, así como la recepción y validación de los...
Categoría:Desarrollo de Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Curso en Indicadores Estratégicos para Recursos Datos básicos Expositor: LIC. MIGUEL ANGEL ANZA CALDERON Área: Recursos Humanos Fechas: 22 de abril del 2013 al 25 de abril del 2013 Costo: 6750 PESOS M.N. + IVA Horarios: Lunes de 17:00...
Categoría:Comunicación Interna
Modalidad:Presencial
Curso de Comunicación Asertiva en la Organización Datos básicos Expositor: MTRO. OSMAY VAZQUEZ LOPEZ Área: Desarrollo de Habilidades Gerenciales y Personales Fechas: 17 de abril del 2013 al 29 de mayo del 2013 Costo: 8150 PESOS M.N. + IVA Horarios: Miércoles...
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Curso de Coaching Datos básicos Expositor: LIC. MAURICIO OLTRA SANCHEZ Área: Desarrollo de Habilidades Gerenciales y Personales, Recursos Humanos, Liderazgo Fechas: 27 de febrero del 2013 al 20 de marzo del 2013 Costo: 6750 PESOS M.N. + IVA Horarios:...
Categoría:Contratos de Trabajo
Modalidad:Presencial
Curso en Negociación y Elaboración de Contratos y Convenios Empresariales Datos básicos Expositor: M. A. JOSE MARIA MANZANILLA GALAVIZ Área: Negocios, Derecho Fechas: 15 de marzo del 2013 al 23 de marzo del 2013 Costo: 7300 PESOS M.N. + IVA Horarios:...
Categoría:Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Modalidad:En línea
Precio: 240 USD. El presente curso contiene tanto aspecto
de gestión del desempeño del trabajo como aspectos de gestión en el
ámbito laboral de las personas que conforman los denominados Recursos
Humanos en la actividad empresarial. Así, desde los...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Presencial
Relaciones Laborales para Recursos Humanos. Tipo de programa: Curso. Modalidad de impartición: Presencial. Fechas de inicio: sábado 23 de abril. Duración: 10 horas; 2 sesiones de 5 horas cada una. Generalidades del programa: Objetivo: Conocer, manejar...
Categoría:Seguridad Social y Nóminas
Modalidad:Presencial
Curso-Taller Integral de Sueldos y Salarios Nómina Total. Modalidad: PresencialDuración: 40 horas GENERALIDADES DEL PROGRAMA. Objetivo. Único taller en México que te permitirá obtener de forma práctica, conocimientos sobre el marco legal,...
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Diplomado en Certificación Internacional en Coaching Ejecutivo y Alineación de Equipos de Trabajo (ICT). Información sobre el programa: Área temática: Habilidades Gerenciales. Duración: 128 horas Objetivo general: Desarrollar las 8 competencias de ICT...
Categoría:Relaciones Laborales
Modalidad:Presencial
Certificado de asistencia Proporcionar a los participantes una serie de técnicas y herramientas que les permitan desarrollar las competencias necesarias para un efectivo trabajo en equipo fundamentado en la integración y el compromiso entre sus colaboradores,...
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Certificado de asistencia A través de varias sesiones de coaching ejecutivo, el líder puede no solo cambiar sino transformarse. El coach se centra en el desarrollo profesional de directivos con el objetivo de mejorar sus habilidades y potenciar sus capacidades....
Categoría:Coaching Ejecutivo y Empresarial
Modalidad:Presencial
Cursos de capacitación Corporativa Objetivo del curso. Actualizar y/o capacitar al personal de la empresa mediante estrategias de medición y resultados, con instructores especializados en lo laboral y académico, en el tema solicitados. Esta área busca cubrir...
